Commercial Controller (m/w/d)

Starker Auftritt: Dein Job im Detail

• Verantwortung für das Commercial Controlling und dessen kontinuierliche Weiterentwicklung 
• Business Partner für die Geschäftsführung sowie die kommerziellen Teams in Deutschland und der Stage Gruppe sowie Ansprechpartner für externe Stakeholder 
• Verantwortung für die Berichterstattung der Werttreiber im Bereich Commercial (z.B. Ticketverkäufe pro Show, Event- und Gastronomie, Marketing- und Vertriebskosten), in enger Abstimmung mit dem Team Analytics
• Erstellung von Wirtschaftlichkeitsanalysen zu Marketing- und Vertriebskanälen und Beratung des Managements sowie Implementierung von Maßnahmen zur Steigerung der relevanten KPIs
• Steuerung der operativen Planung und Forecasts sowie der monatlichen internen Berichterstattung
• Aktive Mitgestaltung beim Aufbau eines agilen und „data-driven“ Controlling-Teams
• Unterstützung bei Vertragsverhandlungen

Deine Eintrittskarte: Dein Können und Talent

• Relevante langjährige Erfahrung als Controller/Analyst in mittelständischen, internationalen Organisationen
• Hohe analytische Kompetenz und die Fähigkeit, Themen wirklich auf den Grund zu gehen
• Erfahrung und Interesse an digitalen Vertriebs- und Marketingkanälen und deren KPIs
• Große kommunikative Kompetenz und Umsetzungsstärke
• Hohe Eigenverantwortlichkeit und Spaß am Netzwerken innerhalb der Stage Gruppe
• Erfolgreich abgeschlossenes kaufmännisches Studium
• Exzellente MS Excel- und PowerPoint-Kenntnisse, Erfahrungen mit BI-Systemen sind von Vorteil
• Sehr gute Englischkenntnisse sowie Spaß an der Arbeit in einem internationalen Team

Das große Finale! Freue Dich auf …

• Ein Umfeld, das begeistert: flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für Home-Office
• Eine atemberaubende Kulisse: in unseren Loft-Büros zentral und sehr gut angebunden im UNESCO Weltkulturerbe Hamburger Speicherstadt
• Eine Never Ending Erfolgsstory: mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag beim Marktführer für Live Entertainment in Europa
• Bühnenreifes Arbeitsumfeld: kurze Kommunikationswege, flache Hierarchien und ein hohes Maß an Eigenverantwortung
• Ein Team, das Spaß macht: in einem internationalen Unternehmen mit Mitarbeitern aus 56 Nationen, die an einem Strang ziehen und jeden Tag aufs Neue für das Produkt brennen
• Und noch vieles mehr: wie zum Beispiel betriebliche Altersvorsorge, Zuschüsse für Kindergarten oder HVV-ProfiTicket oder gratis Obst und Getränke